Content und Social Media Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Content-Steuerung: Planung, Beratung, Briefing und Koordination der Content-Erstellung und -Veröffentlichung in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Content-Management: Recherche, Planung, Redaktion und technische Umsetzung/Ausspielung des multimedialen, visuellen und textlichen Contents in jeweils dafür optimierter Darstellung und (SEO-)optimierter Form
- Community Management: aktive Betreuung und kontinuierliche Pflege der Social-Media-Kanäle der L-Gruppe. Communityaufbau, Communitybetreuung, Beantwortung von Fragen, Dialog mit den jeweiligen Zielgruppen. Identifizierung von Trends zur kontinuierlichen Verbesserung der Social-Media-Präsenz
- Monitoring und Reporting: Überwachung der Social-Media-Aktivitäten und Analyse der Performance anhand festgelegter KPIs. Erstellung regelmäßiger Berichte für das Management und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Online-Kommunikation: Beratung, Monitoring und Performance Optimierung von Online-Kampagnen
Ihr Profil
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation -
Mehrjährige praktische Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle, vorzugsweise in einer Online-Agentur oder einem Unternehmen mit starkem Online-Fokus -
Analytische Fähigkeiten sowie Kreativität und ein gutes Gespür für visuelle Gestaltung -
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
Gut zu wissen
- Befristet für 3 Jahre
- Vollzeit, 38 h/Woche
- Ab sofort in Leipzig
- Vergütung nach Tarifvertrag AVEU
- Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins
- Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Formular
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Massagen, Yoga, Facharzt-Terminservice
- Fahrrad-Leasing und Jobticket
- 1.000€ Willkommenszuschuss
- 15 Tage europaweites mobiles Arbeiten
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