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Techniker (m/w/d) Fernwärme-Anlagen

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Wir sind Leipziger und wir sind voller Energie – so empowern wir Leipzig. Denn als 100%iges Tochterunternehmen der Leipziger Stadtwerke tragen wir bei der Netz Leipzig die technische Verantwortung dafür, die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas und Fernwärme zu versorgen. Unsere 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich jeden Tag für Leipzig und die Menschen hier ein. Mit unserem Expertenwissen sorgen wir für ein effizientes und modernes Energienetz in unserer Stadt. Und wir stellen es zukunftssicher auf, mit Innovationskraft und technischem Know-how. Seien Sie dabei.

Ihre Aufgaben

  • Technische Bewertung und Auslegung: Sie bewerten und planen Fernwärme-Anlagen technisch fundiert.
  • Projektmanagement: Sie organisieren die technische und kaufmännische Vorbereitung für die Bauausführung und begleiten die Inbetriebnahme sowie Dokumentation.
  • Koordination externer Dienstleister: Sie steuern den zeitlichen und fachlichen Einsatz externer Partner.
  • Beschaffung und Leistungsvergabe: Sie übernehmen die Beschaffung von Fremdleistungen und erstellen Leistungsbeschreibungen und -positionen.
  • Prozessoptimierung: Sie entwickeln und optimieren Geschäftsprozesse innerhalb der Fachabteilung.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs-, Sanitärtechnik oder vergleichbar).
  • Technisches Verständnis in der Gebäudetechnikplanung (HLS) und Erfahrung in der Umsetzung von Bauprojekten.
  • Kaufmännische Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement.
  • Sicherer Umgang mit MS Office und SAP.
  • Teamfähigkeit, Lösungsorientierung und Begeisterung, die Zukunft Leipzigs mitzugestalten.

Gut zu wissen

  • Unbefristet
  • Vollzeit, 38 h/Woche
  • Ab sofort in Leipzig
  • Vergütung nach Tarifvertrag AVEU
  • Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins
  • Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Formular

Unser Angebot

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Massagen, Yoga, Facharzt-Terminservice
  • Fahrrad-Leasing und Jobticket
  • 1.000€ Willkommenszuschuss
 
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